AI独角兽旷视科技赴港IPO 三位创始人平均31岁

旷视智慧物流解决方案的客户数目变化未披露。

405名数据标注员工

旷视旗下有25间子公司，其中10家由旷视直接或间接持有、15家通过合约安排持有。

截至2019年6月30日，旷视的研发人员共1432人，占公司总2349名员工的61%，由首席科学家孙剑领导。

此外，公司还有405名数据标注员工，占公司总人数17.2%。

2016年、2017年、2018年、2019年上半年间，旷视的研发开支分别为人民币0.78亿元、2.05亿元、6.13亿元、4.68亿元，分别占2016年、2017年及2018年总收入的115 .3%、65 .6%及43 .0%。

三位创始人平均31岁

旷视科技的董事长兼CEO为印奇、CTO为唐文斌、杨沐为高级副总裁，三人占股分别为8.21%、5.9%、2.72%。

印奇今年31岁，于2010年7月毕业于清华大学计算机科学实验班(姚班)，获得计算机科学学士学位，并于2013年5月自哥伦比亚大学获得计算机科学(计算机传感)硕士学位。

公司另外两位创始人唐文斌、杨沐都担任执行董事，分别为32岁、30岁，都毕业于清华大学计算机科学实验班(姚班)。

公司CFO王海桐女士今年35岁，2018年1月加入旷视。

同时，旷视的主要股东包括阿里巴巴、阿里云计算有限公司是芝麻信用管理有限公司。

结语：AI落地仍有距离

从2018年起，就有旷视即将美股上市、港股上市的传闻一再见报。 如今，靴子落地，旷视正式提交港股上市申请。

从2011年AI大火燃起至今，四大AI独角兽的一切都仿佛被按下了快进键，扩张快、融资快、投资快、发展快、上市也快……

然而，AI的落地还需要时间等待，对于旷视这类提供人工智能解决方案的企业来说，B端客户对AI的大规模接受仍旧需要需要一段漫长的磨合期。

这不仅是一个意识觉醒的阶段，更需要巨大的试错成本，非十年之功，不可待。